Koperniczanie za równymi zasadami!

W czwartek 28 listopada przekazaliśmy Dyrektorowi petycję ws. warunków, na jakich pracownikom zatrudnionym w CNK na niepełnym etacie przysługuje dodatek za nadgodziny.

Pod petycją podpisało się 207 Koperniczan i Koperniczanek. Przedmiotem petycji jest zmiana w Regulaminie Pracy, wprowadzająca zapis stanowiący o tym, żeby również niepełnoetatowcom przysługiwał dodatek za pracę ponad wymiar etatu, na który umówili się z Pracodawcą w umowie.

Treść pisma znajdziesz poniżej. Czekamy na odpowiedź Dyrektora. Będziemy informować o postępach w sprawie.

Pobierz treść petycji.


Więcej na temat petycji – i adresowanego przez nią problemu – znajdziesz w tym artykule: https://zzcnk.org/2024/10/11/petycja-rowne-zasady/


Podpisz petycję: Równe zasady dla wszystkich!

Przygotowaliśmy petycję w sprawie tego, żeby każdej osobie, która pracuje ponad to, na co się umówili z pracodawcą, przysługiwał dodatek za nadgodziny. Podpisz się pod petycją i pomóż nam wzmocnić ten głos!

Żeby stało się to faktem, wystarczy zmienić jeden zapis Regulaminu Pracy. Przekonajmy do tego Dyrekcję!


Jeśli jeszcze nie miałeś/aś okazji podpisać, to:

  • Podpytaj kolegów i koleżanek czy ktoś znajomy ma już kartę do zbierania podpisów, i możecie podpisać się u niego/niej,
  • Wydrukuj plik z petycją. Podpisz się sam/a, i zbierz też podpisy swoich współpracowników, do których informacja o niej jeszcze nie dotarła*,
    Nie musisz szaleć, wystarczy, że zbierzesz 5 podpisów od dobrych kumpli!

Treść petycji:


Poniżej znajdziesz argumentację dla naszego postulatu:


Podpisz się, i razem dążmy do coraz sprawiedliwszych warunków pracy w Koperniku!


* daj znać smsem na numer 694-580-384, że chcesz zebrać podpisy. Od razu wystawimy Ci odpowiednie upoważnienie.