W czwartek 28 listopada przekazaliśmy Dyrektorowi petycję ws. warunków, na jakich pracownikom zatrudnionym w CNK na niepełnym etacie przysługuje dodatek za nadgodziny.
Pod petycją podpisało się 207 Koperniczan i Koperniczanek. Przedmiotem petycji jest zmiana w Regulaminie Pracy, wprowadzająca zapis stanowiący o tym, żeby również niepełnoetatowcom przysługiwał dodatek za pracę ponad wymiar etatu, na który umówili się z Pracodawcą w umowie.
Treść pisma znajdziesz poniżej. Czekamy na odpowiedź Dyrektora. Będziemy informować o postępach w sprawie.
Więcej na temat petycji – i adresowanego przez nią problemu – znajdziesz w tym artykule: https://zzcnk.org/2024/10/11/petycja-rowne-zasady/
Związek Zawodowy Pracowników i Pracownic CNK 